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La formación en competencias clave fortalece el desempeño profesional, mejora la adaptación al cambio y potencia la empleabilidad. Su desarrollo es esencial para afrontar con éxito los retos del entorno laboral actual.
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Las microcredenciales son un instrumento de accesibilidad y validación de las formaciones de corta duración, que propician la flexibilidad y actualización de los conocimientos, capacidades y competencias, contribuyendo a los procesos de aprendizaje permanente y de mejora de la empleabilidad.
INGEVALCA
Metodología de Formación
Formación elearning
Puedes aprender desde cualquier lugar, aquel que mejor se adapte a tu disponibilidad.
Experiencia flexible
Tú decides cuando quieres aprender y el tiempo que puedes dedicar a cada sesión.
Adaptabilidad
Las formaciones están adaptadas a las necesidades del mercado laboral actual.
Intuitivo y accesible
El campus virtual esta diseñado para el aprendizaje autónomo, junto al acompañamiento del tutor.
En la actualidad el mercado laboral esta en constante evolución, siendo necesario invertir en formación que te ayude a adquirir nuevas competencias y habilidades, mejorar tu perfil profesional y aprovechar las oportunidades, en un entorno laboral cada vez más exigente.